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Software Tester

Il ruolo in sintesi

La risorsa inserita si occuperà di assicurare la qualità del prodotto software attraverso metodologie tecniche e strumenti di testing, grazie ai quali ne verificherà la funzionalità e la correttezza. Inoltre, stilerà la relativa reportistica e si interfaccerà con i reparti di sviluppo e delivery, riportando ai responsabili di area.

Esperienza richiesta

Esperienza nel ruolo di almeno 2 anni.

Percorso di studi preferito

Laurea in Ingegneria Informatica/Informatica, matematica o discipline affini.

Responsabilità

  • Analisi dei requisiti di alto/basso livello
  • Progettazione e redazione piani di test e test case
  • Esecuzione di test funzionali per verificare i requisiti e validare il software
  • Segnalazione e gestione dei bug
  • Supporto alla problem determination
  • Coordinamento con il team di sviluppo
  • Stesura documentazione (test plan, test report)

Competenze tecniche

  • Conoscenza delle tipologie di software testing (Unit Test; Integration Test; No regression Test; Stress Test; User Acceptance Testing; Functional test)
  • Conoscenza di testing tools
  • Conoscenza delle tecniche di test e della compatibilità con i vari programmi software
  • Capacità di comprendere l’Architettura del Software e le implicazioni che questa ha sul Testing
  • Capacità di sviluppare la conoscenza dei requisiti aziendali e applicarla a scenari di test
  • Conoscenza di UML (Use Case Diagram; Sequence\Collaboration Diagram; State\Activity Diagram)
  • Conoscenza dei principi della Continuous Integration e Delivery
  • Conoscenza di sistemi e tool di bug tracking (Jira Software)
  • Capacità di scrivere test case a partire dalle specifiche funzionali
  • Conoscenza di SQL e basi di dati in generale

Utili ma non indispensabili

  • Certificazione ISTQB ®
  • Competenze di automation testing
  • Conoscenza del tool di automation testing Selenium
  • Conoscenza delle metodologie Agile

Competenze trasversali

  • Capacità analitiche orientate al problem solving
  • Attenzione ai dettagli
  • Capacità di lavorare in team
  • Capacità di pianificazione e progettazione
  • Autonomia nello svolgimento delle mansioni

Competenze linguistiche

  • Italiano: madrelingua (o equivalente)
  • Inglese: B1

Luogo di lavoro

Arezzo, Firenze, da remoto

Orario di lavoro

Full time

Tipologia di contratto

CCNL Metalmeccanico, retribuzione e livello da definire in sede di colloquio

Si precisa che non saranno prese in considerazione le candidature prive di: autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi dell’art. 13 GDPR 679/16, firma a convalida della suddetta liberatoria.

Indicazioni per la candidatura

Il processo di selezione si svolge in modo strutturato e tutti i candidati qualificati per le posizioni aperte saranno valutati nel rispetto delle pari opportunità e senza alcuna discriminazione.

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